其实生活中，我经常能遇到一些“特别笨”的人。
一些在我看来特别简单的问题，但是对方就是搞不明白。
换以前，我会不耐心，很严肃的指责对方，或者给对方指一个方向让对方自己去研究。
但是现在，我对待很多人和事都会更有耐心一点。
我们换位思考一下，
假如那个什么都不会的人是你，你问了我，而且你就是解决不了，你特别期望得到我的帮助。
你说这时候我的回复是不是就很重要了？
如果我对你耐心，你就会记住我的好。
如果我对你训斥，你可能因此仇恨我。
我只是多花点时间，但是我可能多了个贵人。
为什么是贵人呢？
因为别人多半对你不耐心，我对你耐心，就形成了对比。
你就会特别喜欢我，你也会愿意为我创造或者传递更多的价值。
你也有自己的圈子，你在这方面不擅长，不代表你在其他方面不擅长。
那如果是我讨厌的要死的人要跟我求助呢？
那我建议你，学会拒绝，学会断舍离。
同时懂得课题分离，
他问不问你，是他的事；
你能不能解决，帮不帮是你的事；
他领不领情，理不理解是他的事。
你问我，我就要帮你嘛？凭什么
我不帮你，你就怨恨我？赶紧跟你断交，什么玩意
我没帮成你，你还感恩我，那你很好，下次我继续帮你
第一:断一一把充满负能量、只索取、小人三种人给予彻底断绝
第二:舍一一把三观不合，没有正向价值输出的人舍弃
第三:离一一现阶段对我没有实用的人，保留适当的距离。
其实永远关注，你能为别人提供什么价值就好了。
当你提供的价值越多越多，所有人都会向你走来。
其实虽然说待人要耐心点，
但我真不愿教”笨“的人。
我在这里对”笨“的定义可能有点不同。
我喜欢教聪明的人，为什么？
因为聪明的人，容易听话照做，容易做到空杯心态。
对方问了我问题，我告诉了对方方法，讲了原理。
对方一下子就明白了，并且严格执行，且拿到结果后可以及时反馈。
真正的做到"事事有回应，件件有着落"。
但是笨的人还真不这样，
笨的人会怎么样呢？
我告诉了对方方法，讲了原理，对方就是行动不起来。
他会有特别多的问题和想法，
1）执行力不行，往死里拖延；
2）觉得方法特别简单，总是想法设法想要优化迭代，还不断怀疑；
3）还有一堆隐藏的课题无法解决导致迟迟无法行动。
4）往往主观意识强的，我要是指出对方问题了，对方多半下意识反驳辩解...
正如王阳明说的”未有知而不行者，知而不行为未知“。没有知道但是做不到的人，知道但是做不到，就是不知道。
很多时候，我们不是不愿意帮助笨的人，是没有那个时间和精力。
我告诉了你方法A，你做不到，说明你有问题B、C、D、E没有解决，如果我耐心点，我需要一步步启发你的元认知，帮你升维思考，这事太累，多半没人做。
我每次和小伙伴深度沟通，动辄1~2小时，其实更多是为对方着想。
比如你去咨询大佬问题，
对方多半只会盯着你的问题给方案，拿钱那办事嘛，你能不能解决问题和对方有什么关系。
但是这里面还有很多隐藏的问题，
1）你问对方的问题，可能只是你想出来的一个解决方案，和你最重要解决的问题无关。
比如你想快速的做完你的项目，然后你发现自己时间不够用，于是你觉得自己不会时间管理，然后咨询别人如何进行时间管理。很明显，时间管理只是为了帮助你快速完成项目的手段。
2）对方给了你方案以后，知道你多半做不到，但是也不会告诉你。